Ein Live-Labor für die Arbeitswelt von morgen.
IMPULS verbindet Organisationen, Expert:innen und Coaches mit einer jungen Kohorte: durch reale Challenges, Wissen und direkte Begegnung.
Kein Sponsoring. Kein Logo-Tausch.
Echte Mitgestaltung.
IMPULS ist das Netzwerk- und Praxiselement von Future Work SKILLS: ein Raum, in dem menschliche Kernkompetenzen ins Zentrum rücken. Durch die Zusammenarbeit zwischen Wirtschaft, NGOs, Forschung und öffentlichem Sektor entstehen Impulse, die über einzelne Events hinausgehen.
Sektorübergreifend.
Gemeinsam. Wirkungsvoll.
Wählt euren Weg.
Challenge Bringt eine Real-Life Challenge ein +
Eine echte Frage aus eurer Organisation. Begleitete Kleingruppen erarbeiten praxisnahe Lösungsvorschläge mit digital-nativer Perspektive. Die Challenge schärfen wir gemeinsam mit euch.
Wissen Teilt euer Fachwissen +
In Impulsvorträgen, Panels und Roundtables. Ihr bringt Erfahrung, die Kohorte bringt frische Fragen. Austausch auf Augenhöhe.
Begleitung Begleitet Talente als Mentor:in +
Punktuell in einer Session oder kontinuierlich über das Programm hinweg, je nach Kapazität.
Netzwerk Öffnet Türen und entdeckt Talente +
Verbindet die Kohorte mit euren Kontakten und lernt Potenzial jenseits klassischer Lebensläufe kennen, im echten Kontext.
Förderung Ermöglicht Wirkung +
Als Förderpartner:in stärkt ihr die strukturelle Wirkung von IMPULS und macht ein kostenloses, zugängliches Programm möglich.
Future Skills als
Wettbewerbsvorteil.
Systemisch gedacht und menschlich gemacht: Es geht um Beziehung, Vertrauen und Haltung, nicht nur um Methoden. Wer heute Menschen ernst nimmt, hat morgen die stärkeren Teams.
Talent-Pipeline
Menschen bei der echten Problemlösung kennenlernen, weit über den Lebenslauf hinaus.
Innovation
Konkrete Impulse zu euren realen Fragestellungen, erarbeitet in begleiteten Teams.
Entwicklung
Externe Weiterbildung in Selbstführung, Agilität und Resilienz für eure Mitarbeitenden.
Wissensvorsprung
Direkt verstehen, wie die nächste Generation denkt, arbeitet und Probleme löst.
Im Kraftwerk Zürich zeigen die SKILLS-Teams, was aus den Real-Life Challenges geworden ist: Prototypen, Erkenntnisse und offene Fragen. Danach Austausch mit allen IMPULS-Partnerorganisationen.
